LIDERA - PELCD: TIEMPO, ENERGÍA Y PRIORIDADES: FOCUS DIRECTIVO
LIDERA - PELCD: TIEMPO, ENERGÍA Y PRIORIDADES: FOCUS DIRECTIVO
Tercera sesión del Programa Ejecutivo sobre Habilidades de Liderazgo y Gestión.
Dirigido a mujeres pre-gerentes y gerentes.
Una sesión práctica para revisar hacia dónde va el tiempo, distinguir lo urgente de las rutinas estratégicas y de diseño de enfoque y energía que te permiten liderar con criterios y mantener una productividad saludable.
Este taller tiene un proceso de selección. Debes rellenar este formulario para completar el proceso de inscripción en el taller. La comunicación de las mujeres seleccionadas se realizará 3 días antes del inicio del taller.
Objetivo general:
Gestiona el tiempo y la energía con criterios de gestión, diferenciando lo urgente de lo estratégico y manteniendo una productividad saludable.
Objetivos específicos:
- Realizar una auditoría realista de cómo se distribuye el tiempo y la energía en el puesto directivo.
- Diferenciar entre lo urgente, lo importante y lo estratégico a través de la matriz de Eisenhower.
- Identificar tareas a eliminar, delegar o proteger, incluyendo trabajos invisibles o "no promocionables".
- Reconocer las cuatro fuentes de energía y sus propios patrones de desgaste y recuperación.
- Definir un compromiso específico con la concentración y la autogestión que debe aplicarse durante los quince días siguientes.
CONTENIDO:
A dónde va mi tiempo: auditoría del rol gerencial y datos de referencia.
- Urgente, importante y estratégico: la matriz de Eisenhower y el "cuadrante 2" como espacio para el liderazgo.
- La trampa de lo urgente y lo invisible: qué eliminar, delegar o proteger.
- Gestionar la energía, no solo el tiempo: las cuatro fuentes de energía: física, emocional, mental y con propósito.
- Herramientas de enfoque en la gestión: bloques de enfoque, tiempo estratégico semanal y desconexiones previsibles.
- Compromiso con la acción.
Para más información, puedes contactarnos a través de lidera@barcelonactiva.cat.
Categoría: LiderA Talleres de Habilidades
